梁格为：架起爱心彩虹保障临床供血

架起爱心彩虹保障临床供血

昆明日报 记者刘凯达/摄

    姓名：梁格为

    年龄：34岁

    职业：昆明血液中心供血科负责人

    2003年，刚从医学院毕业的梁格为在昆明市血液中心找到一份临时工的工作，一年后考试转正。2014年，成为供血科负责人的梁格为，遇到了就职以来最紧张的局面：3·01暴恐事件，受伤群众分散于各大医院，急需供血抢救。

    那一晚，梁格为接到的第一个电话来自于市一院，要求紧急供应ABO三种血型各5000毫升用于急救，这相当于50个人的献血量，梁格为一惊。电话才放下，中心主任也来电，告知发生紧急事件。10余分钟后，梁格为赶到单位，先发出了市一院要的血，同时又主动联系昆华医院和铁路医院核实收治伤员数量，组织科室职工加班将应急检测的血液录入成品库，按照外伤急救输血原则，将红细胞、血浆、冷沉淀等成分血主动送至各医院，为各医院救治伤员提供了保障和赢得宝贵时间。当天晚上的供血量接近平时3天的量，期间，梁格为联系了部队医院以及成都上海等地血库，最终昆明市血液中心以一己之力保障了供血。

    这场硬仗以后，梁格为总结经验，反复自省，如果事态再严重些，我们还能不能做到绝对保障？昭通鲁甸地震的时候，市血液中心的准备就更充分了。在地震后的一周，昆明市血液中心帮昭通调剂了2000多袋血。作为供血科的负责人，梁格为的工作就是实现昆明地区各医疗机构与血液中心之间的大库存管理，在长期用血紧张的情况下，最大限度满足临床用血需求。“我们的底线就是不能因为没有血用导致病人死亡，这是绝对不能突破的底线，孕产妇要保、急重症要保、娃娃要保。”

    市血液中心面对是全市200多家医疗机构。“我们不能简单地就是一个仓库，现在国家用血的理念是开源节流，这个工作是采供血工作的两个重点环节，开源就是病人有需求，就要扩大宣传面，采更多的血，节流就是避免临床滥用血。”在供血量有限的情况下，血液中心和医院双方彼此间的信任就尤为重要。“血液分配不能搞平均主义，只能哪里急往哪里走。”如何取得医院方面的信任？梁格为说，首先业务要扎实，其次心态要摆正。

    梁格为说，血液中心也很支持大家学习，提供了很多培训和进修的机会。而让他印象最深刻的是一位组织人们参加无偿献血的志愿者来做的讲座，“他说特别羡慕我们的工作，因为既工作了又传递了爱心。我听了觉得确实是这么一回事。”那时梁格为还年轻，刚在血液中心工作时，他在街头采血两年多，有时难免会觉得工作枯燥。但有的时候，就是因为某个人的某句话或某件事，就会让人重新审视自己。比如3·01当晚第一时间到血液中心献血的人们，其中有个高三学生，还有一对牵手而来的情侣。他们总是让梁格为觉得这不仅仅是一份养家糊口的工作，这份工作中，寄托了太多人的爱心，寄托了太多患者的期待。（昆明日报 记者白楠）