报送县区：官渡区

一、案例摘要

2020年7月27日，昆明市官渡区正式上线云南省首个带CA数字认证的电子劳动合同服务平台，企业和劳动者实现线上签订合法电子劳动合同。此举改变了云南省劳动合同必须以纸质形式签订的历史，开启云南省“互联网+劳动合同”的新模式。 2020年11月6日，在云南省人社厅劳动关系处、省就业局、厅信息中心多方协调下，官渡区电子劳动合同服务平台与云南省公共就业服务平台开放数据共享接口成功并上线运行。云南省电子劳动合同与就业登记、养老、工伤、失业等网上大厅业务办理实现了无缝对接目标。在全国率先进入电子劳动合同数据管理的“全程网办”和“无纸化”传输轨道的全新工作模式。

二、主要做法及成效

（一）企业和劳动者“得实惠”

企业和劳动者使用电子劳动合同与传统纸制劳动合同相比，最大的实惠是各方面成本大幅下降。一是企业“免费”政府“买单”。官渡区电子劳动合同服务平台是由官渡区人民政府主导建立，依托云南省劳动用工登记备案系统中增加电子劳动合同模块为基础开发建设，相关系统研发维护费用全部由政府部门承担，企业和劳动者使用无需任何费用。二是降低了企业运行及员工管理成本。使用电子劳动合同的企业不需再购买纸质合同，也不需增加人手、经费、场地用于管理、存放、查询纸质合同。三是提高企业人事运行效率。通过在线签订，企业和员工签订劳动合同不需来回跑，实现异地签订劳动合同，节约时间和传递运输成本，提高合同签订效率。

（二）数字化运行“显优势”

电子劳动合同不是简单的将合同“电子化”，而是运用“互联网+”思维，从企业和劳动者的角度去开发和设计功能，实现从签订到具体运用的闭环服务。一是简化企业办事流程。电子劳动合同签订后，数据自动同步到云南省公共就业服务平台和劳动用工备案登记系统。仅此一项举措便可以减少企业HR逐页扫描上传劳动合同，再到人社窗口进行备案等诸多操作,有效降低企业招聘环节和用工成本。二是提供便捷的合同签订平台。企业在PC端登录云南省劳动用工登记备案系统即可进入电子劳动合同界面，劳动者登录云南人社12333APP进行实名认证后即可进行线上劳动合同签署，整个签订过程仅需几分钟。三是提供“一站式”合同管理服务。官渡区电子劳动合同服务平台系统里推出了《云南省劳动合同书》《云南省劳务派遣劳动合同书》《云南省农民工劳动合同书》3个电子劳动合同模板供企业选择，为用人单位和劳动者提供了便捷的合同签订、管理、查询等一系列服务。

（三）平台支撑“有保障”

信息化建设，数据安全是头等大事，官渡区电子劳动合同服务平台通过技术手段，在实现数据安全的前提下依法共享。一是电子劳动合同真实性、安全性高。官渡区电子劳动合同签署过程引入国家安全部门认证的第三方CA数字认证，以人脸识别+手签+时间戳的方式，以实名认证为电子劳动合同的有效前提，在签署中加入签约人的意愿认证，满足了电子劳动合同的合法性要求且具有抗纠纷和网络安全功能。二是劳动维权有依据。劳动合同是劳动人事争议仲裁重要的依据，但在签订纸质劳动合同后，劳动者和企业可能发生合同遗失、损毁、涂改等情况，给合法维权带来困难。电子劳动合同一经签订，相关数据存放在云端，从根本上解决了合同遗失、保管等难题，降低了劳资关系隐患。

三、自荐语

官渡区人力资源和社会保障局秉承“用心服务 用爱沟通”服务理念，严格贯彻落实优化营商环境各项要求，以企业和办事群众“痛点”作为工作“出发点”，创新工作理念和服务方式，自主开发官渡区电子劳动合同服务平台，在全国率先实现电子劳动合同“全程网办”，让企业和群众真正“享便捷”“得实惠”，为当地营商环境建设提供强有力的人力资源服务支撑。