云南省昆明市西山区教育科学研究院附属中学(简称“西教附中”)是一所公办完全中学,由昆明市两所优秀公办强校——西山区实验中学、西山区粤秀中学于2023年整合而来,学校历史可追溯至1924年建立的粤秀中学,学校现有72个教学行政班,教师近300人,在校学生3800多人。学校秉持“守正求真,崇善尚美”的校训,依托与西山区教育科学研究院深度融合的“一院一校”独特模式,构建起以“大美育”为核心、七彩德育为底色、五大平台为载体、科研教学双向赋能为动力的办学特色体系,致力于培养德才兼备、有学习力、有创造力、有实践力的时代新人,是一所特色鲜明的高品质完全中学。
一、“七彩德育”体系化——明德
学校积极构建以红色爱国主义教育为核心的橙色成长教育、黄色安全教育、青色法治教育、绿色健康教育、蓝色道德教育、紫色创新教育的“七彩”德育体系,充分展现学校德育工作“一体多元”的格局。学生艺术节为学生提供了发挥创意的舞台,激发他们突破常规思维;戏剧进校园活动让学生在传承经典的同时,挖掘自身创新潜力……学校通过开展一系列活动,提升学生综合素质,促进学生德智体美劳协调发展,为培养全面发展的社会主义建设者和接班人奠定坚实基础。
二、“大美育”课程科学化——明智
学校在全区率先提出并实践“大美育”理念,认为一切教育教学活动都有美育的因素,美育无处不在、无时不有。这一课程体系是“一种心灵的体操”,能够唤起人们的善良情感,“在人的行为中成为一种积极的力量”,激发师生对美好事物的无限向往,并积极践行、奋力创新。该课程围绕“教师崇尚美、文化倡导美、课程渗透美、教研探索美、活动习得美,资源拓展美”六大板块,打造涵盖五大圈层的立体化课程,将美育渗透于教育教学全过程:
第一圈层——艺术美育课程:开齐开足音乐、美术课程,层层夯实这两门基础艺术课程,兼顾普及与特长培养,助力学生掌握1-2项艺术技能。第二圈层——学科美育课程:在语文、思政、历史、数学、物理、化学等学科中挖掘各学科美点,实现文、理与美育深度融合。第三圈层——活动美育课程:依托书法展、摄影大赛、戏曲进校园等活动及校外美育基地,拓宽美育实践空间。第四圈层——潜在美育课程:将办学理念、校训校服、校园文化等潜在因素课程化,种植150多种云南乡土植物,打造“四季有景”的育人场景,实现“校园处处皆课程”。第五圈层——大综合美育课程:融合自然美、艺术美、社会美、科技美等多维度美,结合“互联网+”开发智能化课程,培育学生审美与创造能力。
同时,在充分调研、论证分析学校的学情后,提出了“学—教—评”一致性的课堂教学改革方向,以大单元教学设计为抓手,把“学—教—评”一致性真正落到实处。与我校“学—教—评”一致模型相对应的教学模式是“三环五步”,即“课前预学、课中探究、课后检评”三个环节,以及“预、检、探、思、评”五个具体步骤。该教学模式步骤清晰明确,具有可操作性和灵活性,充分体现了学生的主体地位,让学生在预学、探究和检评的过程中积极主动地参与学习,培养学生的自主学习能力和合作精神。教师在教学过程中扮演着引导者和组织者的角色,通过精心设计教学环节、引导学生思考和探究,帮助学生解决问题,提高学生的学习效果,凸显教师的主导作用。
西教附中全国生涯教育实践基地揭牌
“三独”比赛
青色法治教育
三、项目平台特色化——明践
“五大特色”项目实践平台凸显育人目标。一是社团嘉年华平台。构建20余个涵盖多领域的社团,其中“非遗造纸艺术工坊”获国家级奖项,“数字造梦社”推动跨学科实践,均由学生自主管理,助力兴趣成长。二是书画展示平台。主要由学校书法篆刻工作室组织承办,通过作品展示和交流,提升学生艺术修养和审美情趣,实现实践育人目标。三是艺术节展演平台,以“艺术点亮生活,文化塑造未来”为核心理念,通过线上线下相结合的多元化艺术活动,为学生搭建一座通往艺术殿堂的桥梁,让每位学生都能在“大美育”的海洋中畅游,激发创造力和学习力,促进师生间的交流与互动。四是信息学科创实践平台,通过计算机理论、程序设计语言、算法设计等培养学生逻辑思维、抽象思维、创新思维和问题解决能力,提升学生思维美和语言美。五是学生生涯规划平台,旨在适应“四新”(新课程、新课标、新教材、新高考)需要,在给予学生自主发展的同时,兼顾当下与未来,帮助学生全面认识自我、明确职业发展方向,学校因此被授予“全国生涯教育实践基地”。
书画工作室
书画社活动
舞蹈
西山区教科院附中书画篆刻工作室
校园艺术节展演
心理辅导室
学生美育作品展示
四、“一院一院”融合化——明创
学校突破传统办学边界,与西山区教育科学研究院深度融合创新构建“一院一校”模式,为教育教学注入强劲的创新动力。“一院一校”,贵在“共”,成在“融”。它不是两块牌子的简单叠加,而是一套精密的、相互咬合的动力系统。其核心优势在于,通过组织、科研、师资、课程等多维度的深度融合,构建起“科研引领教学、教学滋养科研”的良性生态,实现了科研与教学的双向赋能,从而产生了“1+1>2”的聚变效应。这一模式本身就是“明创”的生动实践:组织上,教科院教研员驻校常态化,全学科覆盖、即时反馈,累计听课超500节次,打破了教研与课堂的壁垒,创造了“研中有教、教中有研”的全新生态;机制上,推行“课题共研、成果共享”,近两年申报市、区级课题28项,教师论文发表量增长120%,以科研创新反哺课堂教学;师资上,打造6个多学科名师工作室,通过“青蓝工程”培育创新型教师队伍,中高级教师占比达78%,以团队创新驱动个体成长;课堂上,与“学—教—评”一致性改革、“三环五步”教学模式深度融合,重塑课堂生态,让学生在探究、反思、评价中培养创新思维与实践能力。此外,“一院一校”模式还催生了跨学科项目式学习、人工智能辅助教学等一批创新成果,使学校成为区域教育改革的“创新策源地”。这种研教共生、双向赋能的格局,不仅提升了育人品质,更让“创新”成为学校发展的核心基因,真正实现了以“明创”育时代新人。









