外卖骑手、快递员一边跑单一边巡查上报隐患；企业党组织负责人受聘成为营商环境观察员，直接反馈企业发展堵点……今年以来，滇中新区深入学习贯彻习近平总书记关于新兴领域党建工作的重要论述，立足新区实际，瞄准新兴领域党组织覆盖难、党员分散、新业态从业者融入难等痛点，以党建牵线搭桥，一边建组织、抓学习，一边连接企业发展、基层治理需求，把党建成效落到助企、惠民、治理一线，不断增强党在新兴领域的号召力、凝聚力、影响力。

针对新兴领域党员分散、集中学习难的问题，新区不搞“一刀切”式学习，指导47个新兴领域党组织制定学习计划，通过“第一议题”、专题党课、配发学习读本等方式累计开展学习70余次，覆盖300余人次。观看电影《杨善洲》47场次。组织128个新兴领域党组织开展庆祝中国共产党成立105周年系列活动，推动党组织书记讲党课、新党员集中宣誓，持续锤炼新兴领域党员党性修养。

组织覆盖是基础，融合发展才是关键。今年，新区规范支部换届、党建指导员选派，推动6个党支部按期完成换届，调整选派22名党建指导员下沉企业，实现8家省级重点混合所有制企业党组织应建尽建。依托“新新向党·逐梦滇中”特色党建载体，落实“三送三进”专项行动，围绕产业链配套、企业诉求收集、新就业群体关爱开展联建共建5场。其中一项创新举措引人关注：新区选聘6名新兴领域党组织负责人担任营商环境观察员，把企业一线声音直接送到管委会，打通政企常态化沟通渠道，推动党建从“台账上”走到“经营里”。

在基层治理端，新区把暖心阵地建在骑手、快递员身边，建成3个“云岭先锋新家园”，持续摸排暖新驿站点位，为奔波在路上的新就业群体提供歇脚、饮水、充电服务。今年累计走访慰问新就业群体218人，推动24名新就业群体党员到社区报到，带动162名骑手、快递员参与基层治理，其中147人受聘成为网格员。骑手依托走街串巷优势，在日常配送中上报设施破损、安全隐患，成为社区流动“前哨”。长水街道凌翔社区探索“党总支统领+网格长牵头+网格员负责+微网格员联动”治理模式，凭借对骑手群体的贴心服务和共治机制，获评全省骑手群体满意“友好社区”。

据了解，下一步滇中新区将持续补齐新兴领域党建短板，进一步探索党建和企业经营、新业态服务、基层治理深度融合路径，让党组织在产业链、街巷网格持续发挥作用，为新区产业提质、基层善治积蓄力量。（昆明日报 记者李双双 通讯员胡小英）