昆明信息港讯 实习记者李绍卓 7月2日，昆明市人力资源和社会保障局发布《昆明市教育体育系统部分县区2026年事业单位公开招聘工作人员公告》。本次招聘计划招聘487人，覆盖昆明市五华、盘龙、官渡、西山、呈贡、嵩明6个县区的教育体育局，所有符合岗位条件的人员均可报考。

公告明确，报考人员需具备岗位对应的学历、学位、专业和技能条件，同时满足岗位要求的身体条件。年龄要求为38周岁及以下（1987年7月1日后出生）；博士研究生学历及具有中级专业技术职称的可放宽到43周岁（1982年7月1日后出生）；具有高级职称的可放宽到53周岁（1972年7月1日后出生）。受到党纪政纪处分期限未满、正在接受审查调查、考试舞弊禁考期内、现役军人、在读非应届毕业生等情形人员不得报考。

招聘采用网络报名方式，报考人员可于2026年7月7日9:00—7月13日17:00登录昆明教育人才网（www.kmjyrc.com），点击“昆明市教师招考管理系统”进行网上注册报名，每名报考人员只允许报考一个岗位，报名与考试使用的身份证必须一致。报名专业以毕业证载明专业为准，辅修专业证书不可作为报名依据，在编教师报考须事先征得所在学校同意。招聘单位将于7月14日17:00前完成全部报名信息审核，资格审查贯穿招聘工作全过程，一经发现弄虚作假将取消报考及聘用资格。

资格初审通过人员须于7月15日10:00—7月17日18:00通过“云校云”微信小程序完成缴费，笔试考试费用为两科共100元，最低生活保障家庭人员可按规定申请减免费用。每个岗位招聘计划数与完成缴费人数不低于1:3的比例方能开考，未达比例的将取消或递减招聘人数，紧缺急需人才岗位经批准可放宽开考比例。免笔试岗位报名人数比例超过1:10的，须加试笔试。

本次招聘采取笔试、面试相结合的方式，不指定考试辅导用书，不委托任何机构举办辅导培训。笔试时间为2026年7月24日，类别为中小学教师类（D类），设置《职业能力倾向测验》《综合应用能力》两个科目，总分300分，折算为百分制计入综合成绩。笔试结束后，按岗位招聘计划数1:3的比例确定资格复审人员。面试预计8月中下旬开展，满分100分，采取结构化面试、模拟课堂、说课等方式，面试成绩低于60分不得进入下一环节。综合成绩由百分制笔试成绩与面试成绩相加得出，免笔试岗位面试成绩即为综合成绩。

考试综合成绩公示无异议后，按1:1比例确定考察体检人员。考察涵盖政治素质、道德品行、遵纪守法等内容，同步核查个人档案及违法犯罪记录，存在性侵害、虐待等违法犯罪记录的一律不予聘用。体检参照公务员录用通用标准执行，可申请一次复检。拟聘用人员须于2026年8月31日前取得岗位要求的毕业证、教师资格证等相关证书，经5个工作日公示无异议后，办理聘用手续并纳入事业单位人员编制。

考生可登录昆明教育人才网查阅完整公告、下载全部附件，及时关注招聘工作进程与相关通知，并保持电话畅通。公告同时公布各县区教育体育局咨询电话及监督电话，招聘全程实行信息公开、过程公开、结果公开，接受社会监督。

附件：昆明市教育体育系统部分县区2026年事业单位公开招聘工作人员岗位信息表