为充分发挥昆明市当好全省高质量发展排头兵作用，推动昆明市优质人社服务资源辐射全省各地，探索昆明市产业发展与各州市人才资源良性互动，进一步促进全省高校毕业生高质量充分就业，6月15日，昆明市人力资源和社会保障局正式启动2026年“职引未来—就业服务进校园”（地州专场）系列活动，推出“三新”“三精”就业服务。

活动精准组织专业力量，推行就业服务新体验。本次活动创新采用“线下宣讲+线上招聘”融合模式，同步开启“职引未来—昆明市公共就业服务进校园网络招聘会”。我局组建由局党组成员带队的5支宣讲工作组，成员由本级及五华、盘龙、官渡、西山、呈贡5个主城区人社部门长期从事就业服务、就业能力培养的业务骨干组成，邀请企业代表同行分享，分批次奔赴全省15个地州开展人社政策宣讲活动，将就业政策、优质岗位、创业服务精准送达，全方位拓宽毕业生就业渠道，全力吸引更多高校毕业生来昆留昆就业创业。在完成线下服务推介的同时，6月15日——6月30日开展网络招聘，全面推送就业岗位，做到线下体验与线上服务的有机统一，实现毕业生了解昆明到选择昆明的服务闭环。

活动精准着眼促进高校毕业生就业，覆盖全省各高校，实现就业服务地域新拓展。昆明市在服务驻昆52所高校的基础上，首次主动上门驻州市的39所高校，覆盖2026届、2027届全体高校毕业生，聚焦毕业生求职就业、职业规划、创业发展等核心需求，全方位 开展政策宣讲、岗位推介、就业指导、校企对接等一站式就业服务。目前 ，各宣讲小组有序奔赴各地州高校开展首场宣讲活动，现场氛围热烈、成效显著。

第一组在大理农林职业技术学院开展专场宣讲，围绕昆明市产业发展现状、人才引进政策、就业扶持举措、创业补贴政策等重点内容进行细致解读，精准解答毕业生求职就业疑问，本次宣讲共有200余名在校学生参与。第二组、第四组已顺利抵达德宏傣族景颇族自治州和普洱市，分别于德宏师范学院、普洱学院启动首场校园宣讲活动。第三组在曲靖市开展双校联动宣讲，先后走进曲靖师范学院、曲靖能源职业学院，结合两所院校专业特色、人才培养方向，针对性推介昆明市重点企业、产业链优质岗位资源，细致讲解就业帮扶、职业培训等惠民政策，累计吸引700余名高校毕业生到场参与，有效拓宽了当地毕业生就业择业视野。第五组在玉溪师范学院开展专场宣讲服务，面向在校毕业生系统解读昆明就业创业最新政策、人才落户、安居保障等利好举措，引导毕业生认清就业形势、明确职业发展方向，助力毕业生对接昆明优质就业资源，本次活动共计500余名学生参与。

活动精准立足昆明市产业、工业发展成效，充分发挥“挖潜增岗”成果新运用。整合市区两级人社服务资源，市联动收集辖区重点企业、专精特新企业、10+N产业链企业用工需求，累计参会企业224个，首批提供近千个优质就业岗位。活动得到了昆明市各产业链主单位、企业的热烈响应。山东大学云南研究院、昆明斗南农产品拍卖有限公司、云南蓝天电子信息产业有限公司等企业面向高校专门提供软件工程师、信息安全开发工程师、教育培训主管、技术总监等需要大学生人才支持的专精特新岗位，及制药生物工程、无人机、AI剪辑师等新兴行业的热门岗位。通过活动，上门推介企业文化、宣传行业前景，为高校毕业生提供就业新思考、新选择。

下一步，昆明市人社局将有序推进剩余地州高校宣讲工作，持续运营线上网络招聘会平台，动态更新优质岗位、持续强化政策宣讲和就业指导服务。同时深化市区联动服务模式，精准对接毕业生求职需求与企业用工需求，不断提升就业服务精准度、覆盖面和实效性，全力稳定青年就业形势，为昆明经济社会高质量发展持续集聚优质青年人才。