昆明综合保税区。　通讯员　刘梅婷　摄

近年来，昆明综合保税区围绕“开放平台、产业高地、服务标杆”发展定位，创新实施“党建+”工程，系统构建“1+5+N”的“党建+”工作体系。2026年1至4月，昆明综保区完成进出口贸易额57.06亿元，同比增长280.2％，4月完成进出口贸易额22.14亿元，月度进出口贸易额创历史新高，切实把党建优势转化为园区工作效能和发展胜势。

园区成立党工委牵头的规划工作专班，统筹推进综保区产业发展“十五五”规划编制，加强汇报对接，推动综保区作为省市开放经济重要平台纳入上级规划。围绕“十四五”规划实施，组织党员干部开展全面总结评估，深入梳理基础设施短板，提出配套完善方案，组织重大项目论证，形成阶段性成果。建立党工委议定事项、领导批示件“党员督办清单”，实行周调度、月通报、季复盘，推动规划任务落地见效。

园区成立了黄金产业基地建设党员专班，开展全产业链摸底，建立重点企业和项目库，量身定制扶持政策，培育壮大龙头企业。党员骨干带头攻坚“保税加工+水电退税”“保税养殖”“航空前置货站”等新业务。紧盯云南飞铬力医疗器械保税维修、蓝礁未来科技保税繁育等标志性项目，实行“一个项目、一名党员、一抓到底”。将招商引资政策、谈判技巧纳入党员干部培训，把招商一线作为发展党员、考察干部的“试金石”。党员带头开展“大走访”“大招商”，深入企业宣讲综保区政策，助力企业拓展国际市场。

推行“一个项目一名党员负责制”，党员全程跟进项目用地、融资保障，协调备案、核准、环评等审批事项，当好企业发展“店小二”。在各基层党支部设立“党员示范窗口”，开展“亮身份、亮承诺、亮业绩”活动。落实重点企业联系挂钩制度，动态收集诉求、闭环解决问题，优化入区联审机制。常态化召开企业家座谈会、政策宣讲会5次，分产业编印政策汇编，推动“政策找企业”精准直达。

园区开展“提质增效金点子”征集活动，发动职工围绕运营管理、物业服务、信息化建设等建言献策。组织共建促融合，构建“综保公司党支部+产业链企业党支部”体系，选派党建指导员驻企服务，把主题党日开在项目一线、把组织生活融进业务攻坚。建立“每月报送典型经验、媒体采用激励”机制，围绕对外开放、保税产业、营商环境策划系列宣传，讲好“综保故事”。将招商引资、项目建设、企业服务等纳入党员干部教育培训必修内容，在一线锻炼干部、识别干部。依托党群活动阵地，开展专业培训、人才沙龙等活动，营造尊重人才、鼓励创新的良好生态。（通讯员刘梅婷）